他们是躬身践行的示范者， 在每一个平凡的岗位上点燃奋斗热情，以实干实绩凝聚身边力量，将党员先进性熔铸于日常点滴。

让我们走近这些优秀共产党员，聆听他们坚守初心、勇担使命的故事，感受他们甘于奉献、锐意进取的品格，共同汲取新时代奋进的榜样力量！

湖北三峡文化旅游集团有限公司安全环保部副部长  王子琛

持续筑牢理想信念。始终坚持把政治建设摆在首位，深入学习。围绕贯彻新发展理念、推动高质量发展、实现高水平安全履职尽责，以防风险保安全护稳定促发展的实际行动和实际效果做到“两个维护”。

全力推动安全发展。紧紧围绕集团统筹发展和安全的总体部署和细化安排，全力以赴助推集团公司安全形势持续稳定。积极推动集团安全生产体制机制的建立和高效运行工作，完成集团安全环保制度体系和应急预案体系搭建，构建起行安委会总部署总调度、安委办抓监督促执行的监督管理体系。策划实施安全生产治本攻坚三年行动、安全生产“四大行动”、消防安全“四查”行动等专项工作，全力保障突出风险防范化解有力有效。积极深入基层一线开展安全督查和服务指导，全年下沉一线督导检查85天，涉及生产经营单位165家次，发现并指导整治问题隐患360个。

湖北三峡旅游集团股份有限公司宜昌交运长江游轮有限公司运营质量科科长 胡金华

铸牢思想之魂。将理论学习作为终身必修课，以“严以修身、严以律己”为准则，在团队中率先垂范，日常工作中带头遵守服务规范，带动团队形成 “学先进、争先锋”的良好氛围。

激活创新动能。牵头落实“两坝一峡”服务升级方案，打造融合屈原昭君文化的三秀表演及“盛世峡江”民俗演出，传播地域文化。主导开发文创产品超50款，推动IP形象玩偶在大型活动亮相，实现旅游商品IP化运营。

深耕服务体系。参与多个核心产品运营，通过技能培训、流程优化等举措升级服务体系。面对旅游爆火期的人员缺口，协调校企合作并动员全员支援一线，确保生产任务圆满完成。她以“干一行、爱一行、精一行”的执着，在游轮产业发展中勇当先锋。

湖北三峡旅游集团股份有限公司宜昌交运长江游轮有限公司副经理、宜昌交运三峡游轮有限公司经理  张笃求

构建标准化管理体系 。牵头编制《省际游轮船岸全员“一岗双责”制》《游轮运行管理规定》等6项核心制度。梳理岗位职责115项，明确技术岗同步履行安全管理职责。创新“游轮三长议事制”，打破传统部门壁垒，激发组织活力。  

打造黄金旅游航线。带队跨11个城市，实地踏勘40余个景区，累计行程2万余公里，对接15家旅行社，白天实地采集景区动线数据，夜间召开调研研讨会，将传统“点状串联”航线优化为网状布局。

全线程效能跃升。稳步推进省际游轮相关工作，两个月协调专班小组成员，完成核心人员招聘，实现船体工程完成度98%、关键节点达成率100%，超额完成战略任务。

湖北三峡旅游集团股份有限公司宜昌茅坪港旅游客运有限公司副经理 王勇

主动跨界转型显担当。从安全管理转战工程建设，以“归零”姿态苦练本领，从“门外汉”成长为业务骨干。主导建设的秭归茅坪游轮母港年接待240万人次，推动老港区趸船改造提升安全效能，三斗坪港地下通道项目将成为黄金水道新纽带。面对复杂施工条件，他驻守一线优化方案，推动新港提前竣工获媒体专题报道。

志愿服务彰显先锋本色。社区清理、护坡整治、禁毒宣传处处留下身影。严守“阳光操作”原则，在招标采购中筑牢廉洁防线，树立工程建设清风正气。汗水浸透的工装、沾满泥土的安全帽，见证着这位老党员用实干书写的忠诚答卷，以实际行动践行着党旗下的铮铮誓言。

湖北三峡旅游集团股份有限公司宜昌交运集团旅游客运有限公司旅游驾驶员 张东

筑牢生命防线。坚持安全“三必需”原则：发车前必检车、提前到位；行车中必规范操作，实现起步稳、行驶稳、停车稳的"三稳"标准；收车后必维护清洁，确保车况最佳。通过日复一日的严格自律，张东顺利创造安全责任事故与服务质量投诉的“双零”记录，真正做到行车千日无纷争，行车万里皆好评。

深耕服务链。发挥示范引领作用：保持车厢一尘不染，摸索“无感驾驶”方法；规范仪容仪表，创新“五步迎送法”；协助建立失物招领快速响应机制，年均归还财物价值超3万元。带队完成重要交通保障任务，以真心服务获得无数乘客交口称赞。

凝聚班组心。全力做好“协调中间人”，年均协调解决问题20余件；竭力做好“团队知心人”，积极参与员工家访年均12次，主动收集、征询驾驶员对公司在管理方面的意见与建议，以双向“良性”反馈促进企业发展与班组管理齐头并进。